Executive Director / Directrice générale ou directeur général

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Location: Ottawa

The Canadian Mental Health Association Ottawa (CMHA Ottawa) is an independent, community-based non-profit organization that provides services for eligible individuals in the Ottawa area with severe and persistent mental illness and/or substance use disorder, many of whom are experiencing chronic homelessness or are vulnerably housed. CMHA Ottawa is dedicated to promoting good mental health, developing and implementing sustainable support systems and services provided in both English and French, and encouraging public action to strengthen community mental health services and related policies and legislation.

As the ED, you will report to the Board of Directors and will be responsible for the long-term leadership of CMHA Ottawa. You will play an active role in sustaining a positive public awareness of the organization’s mandates, recommend and prioritize strategic direction to the Board, and safeguard lasting and constructive relationships with government, the provincial network and national association, volunteers, and other community/healthcare groups. You will oversee CMHA Ottawa’s staff and ensure the continued high quality of service and benefits that CMHA Ottawa provides to the community. This will be your opportunity to implement decisive actions for CMHA Ottawa’s mandates and vision to be a trusted community healthcare partner.

As a well-qualified candidate, you are a creative and empathetic leader, known for your hands-on leadership style and relationship building skills. You are an inclusive and supportive leader, with a track record of building consensus and encouraging collaboration across multiple interests. Ideally, you hold several years in leadership within a not-for-profit health services organization and knowledge of the local community/social health care services landscape. Additionally, you will hold proven experience in Financial Management, Board and Committee work, program planning and execution of related services. Experience working in a unionized environment will be an asset. French language skills and an advanced degree will be strong assets.

The CMHA Ottawa is committed to building diverse, equitable, inclusive, and accessible working environments and welcomes those who would contribute to the further diversification of staff including, but not limited to, women, racialized persons, Indigenous peoples, persons with disabilities, and persons of any sexual orientation or gender identity to apply.

To apply for this position, please submit your application and related materials to Virginia Warren at vwarren@boyden.com and state the title of the position in the subject line of your e-mail.

We thank all applicants for their interest, however only those under consideration for the role will be contacted.

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Lieu : Ottawa

L’Association canadienne pour la santé mentale Ottawa (ACSM Ottawa) est un organisme communautaire indépendant et sans but lucratif qui offre des services aux personnes admissibles de la région d’Ottawa aux prises avec des problèmes graves et persistants de santé mentale ou de consommation de substances. Bon nombre de ces personnes sont en situation d’itinérance chronique ou mal logées. L’ACSM Ottawa se consacre à promouvoir la santé mentale, à développer et mettre en œuvre des services et des mécanismes de soutien, offerts en français et en anglais, et à encourager l’action publique pour consolider les services communautaires de santé mentale et renforcer les lois et politiques dans ce domaine.

À titre de directrice générale ou de directeur général, vous relèverez du conseil d’administration et serez responsable du leadership à long terme de l’ACSM Ottawa. Vous jouerez un rôle actif pour entretenir une perception positive du public à l’égard des mandats de l’organisme, recommanderez au conseil d’administration des orientations stratégiques que vous répertorierez par ordre de priorité, et maintiendrez des relations suivies et constructives avec le gouvernement, le réseau provincial et l’association nationale, les bénévoles, et d’autres groupes communautaires et de soins de santé. Vous superviserez le personnel de l’ACSM Ottawa et assurerez la prestation continue des services et des avantages de haute qualité que l’ACSM Ottawa offre à la collectivité. Ce rôle vous permettra de mettre en œuvre des mesures décisives relativement aux mandats et à la vision de l’ACSM Ottawa pour faire de l’organisme un partenaire de soins de santé communautaire de confiance.

En tant que candidate ou candidat qualifié, vous êtes un leader créatif et empathique, reconnu pour votre style de direction pratique et vos compétences en établissement de relations. Vous êtes un leader inclusif et solidaire, ayant la réputation de savoir établir des consensus et d’encourager la collaboration parmi des personnes motivées par des intérêts multiples. Idéalement, vous avez plusieurs années d’expérience de direction dans un organisme de services de santé à but non lucratif et vous connaissez le monde des services communautaires, des services sociaux et des services de soins de santé de la région. De plus, vous disposez d’une expérience avérée en gestion financière, en travail avec un conseil d’administration et des comités, en planification de programme et en exécution de services connexes. Une expérience de travail dans un milieu syndiqué sera un atout. Le bilinguisme et un diplôme d’études supérieures seront des atouts importants.

L’ACSM Ottawa s’est engagée à offrir des milieux de travail diversifiés, équitables, inclusifs et accessibles, et invite les personnes susceptibles de contribuer à la diversification accrue du personnel, y compris les femmes, les personnes racisées, les Autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toute orientation sexuelle ou identité de genre, à poser leur candidature.

Pour soumettre votre candidature, veuillez faire parvenir votre demande et les documents connexes à Virginia Warren, à vwarren@boyden.com, en indiquant le titre du poste dans l’objet de votre courriel.

Nous remercions toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt pour ce poste, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour la suite du processus.