President & CEO

PRESIDENT AND CEO
OTTAWA NETWORK FOR EDUCATION

Are you looking for an exceptional career experience?   Are you passionate about youth, education, innovation, and entrepreneurship?   Are you excited to lead an organization united by a common vision and purpose?    Do you aspire to make a real difference in the community? This is a unique and exciting opportunity to work with CEOs and senior leaders from education, business, government and the not-for-profit sector to ensure a strong, innovative education system in Ottawa supported by an engaged community.

With a dynamic staff of 25 people, a budget of $4 million, a distinguished Board of Directors, and a 33 year track record, the Ottawa Network for Education (ONFE) is a charitable organization that has earned its role as a catalyst for collaborative action around education-related issues in Ottawa.

ONFE works very closely with the four local school boards, leveraging community relationships to support the success of their students. The colleges and universities in Ottawa are also long-standing partners of the organization. ONFE’s innovative programs remove barriers to learning, enhance student health and well-being, and help K-12 students make informed choices about education and careers.  ONFE’s work is supported by a network of more than 200 partners and 2000 volunteers.

Reporting to the Board of Directors, the President and CEO will provide leadership and direction for all aspects of ONFE’s activities including strategic planning, day to day operations, financial management, governance, fundraising, marketing and communications, program development, government relations, and risk management.  In particular, the President and CEO will focus on:

• building strong working relationships with leaders from education, government, business and the community;
• generating revenue;
• building ONFE’s visibility in the community;
• leading the continued development of innovative programs that increase ONFE’s reach and impact; and
• maintaining the exceptional spirit of collaboration, teamwork and innovation within the organization.

After a long and dedicated career, the outgoing President and CEO is moving on to the next phase.  The incoming CEO will be an experienced and dynamic leader who is passionate about innovation and community engagement in publicly funded education for the benefit of youth and the local economy.  A gifted communicator and collaborator, this individual will have a successful track record in championing a cause to diverse stakeholders including leaders at all levels of government.  The President and CEO will bring multi-sector experience (education, business, government and/or non-profit), as well as a high level of integrity and an entrepreneurial mindset to this role.   Experience working in or with a school board would be an asset.  Capacity in both English and French is highly desirable. 

If this is the next exciting step in your professional career, please send your resume to hr@onfe-rope.ca by June 29.   Interviews will be held in mid to late September.  We thank applicants for their interest however only those selected for an interview will be contacted. 

To learn more about the Ottawa Network for Education, please visit our website at http://www.onfe-rope.ca

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PRÉSIDENT(E)-DIRECTEUR/TRICE GÉNÉRAL(E)
     RÉSEAU D’OTTAWA POUR L’ÉDUCATION

Êtes-vous en quête d’une expérience professionnelle exceptionnelle?    Est-ce que la jeunesse, l’éducation, l’innovation et l’entrepreneuriat vous passionnent?   Êtes-vous enthousiaste à l’idée de diriger un organisme dont tous les membres sont unis par une même vision et un même but?    Aspirez-vous à réellement changer des choses dans notre collectivité?       Voici une formidable occasion de travailler avec des PDG et des chefs de file du monde de l’éducation, des affaires, du secteur public et sans but lucratif pour que le système d’éducation d’Ottawa évolue sous le signe de la force et de l’innovation grâce à l’engagement communautaire.

Fort d’une expérience de 33 ans, le Réseau d’Ottawa pour l’éducation (ROPE) comprend une équipe dynamique de 25 personnes, un budget de 4 millions de dollars et un conseil d’administration distingué. Cet organisme caritatif s’est taillé une place importante dans notre ville à titre de catalyseur de collaboration autour de questions liées à l’éducation.

Le ROPE travaille en étroite collaboration avec les quatre conseils scolaires. Il mise sur ses relations avec la collectivité pour aider les jeunes de notre région à réussir leurs études. Les collèges et les universités d’Ottawa sont aussi des partenaires de longue date de notre organisme. Les programmes novateurs du ROPE visent à abolir les obstacles à l’apprentissage et à favoriser la santé et le bien-être des élèves. De plus, ils aident les élèves du primaire et du secondaire à faire des choix éclairés en matière d’éducation et d’emploi. Le travail du ROPE s’appuie sur un réseau de plus de 200 partenaires et de 2 000 bénévoles.

Le président-directeur général, ou la présidente-directrice générale, qui relève du conseil d’administration, assure la direction et l’orientation de tous les aspects des activités du ROPE, y compris la planification stratégique, les activités quotidiennes, la gestion financière, la gouvernance, les campagnes de financement, le marketing et les communications, le développement de programmes, les relations avec les gouvernements et la gestion du risque. Le ou la titulaire du poste met particulièrement l’accent sur les aspects suivants :

• tisser des liens professionnels solides avec des chefs de file de l’éducation, du secteur public, privé et communautaire;
• générer des revenus;
• accroître la visibilité du ROPE dans la collectivité;
• orchestrer le développement continu de programmes novateurs qui augmentent la portée et l’impact du ROPE;
• maintenir un climat exceptionnel de collaboration, de travail d’équipe et d’innovation au sein de l’organisme.

Après une longue carrière marquée par un immense dévouement, la présidente-directrice générale sortante du ROPE s’envolera bientôt vers de nouveaux horizons. La personne qui prendra le relais devra être un chef de file chevronné et dynamique, désirant ardemment stimuler l’innovation et l’engagement communautaire dans le secteur de l’éducation publique, et ce, au bénéfice des jeunes et de l’économie locale. La candidate ou le candidat devra être un communicateur doué, oeuvrant dans un esprit de collaboration et avoir à son actif une solide expérience de championne ou de champion d’une cause auprès d’une gamme d’intervenants, y compris de cadres supérieurs de tous les ordres de gouvernement. La présidente-directrice générale ou le président-directeur général sera riche d’une expérience multisectorielle (éducation, secteur privé, public et sans but lucratif), fera preuve d’un niveau élevé d’intégrité et sera doté d’un sens de l’entrepreneuriat. Une expérience professionnelle liée aux conseils scolaires représentera un atout. Il est hautement souhaité que la candidate ou le candidat puisse s’exprimer en français et en anglais.

Si vous désirez franchir cette étape professionnelle, veuillez envoyer votre curriculum vitae à l’adresse suivante hr@onfe-rope.ca  d’ici le 29 juin. Les entretiens auront lieu entre le 15 et le 30 septembre prochain. Pour en savoir plus au sujet du Réseau d’Ottawa pour l’éducation, visitez notre site Web, à http://www.onfe-rope.ca